No se han establecido requisitos previos para esta asignatura.
Esta asignatura introduce al estudiante al mundo de la empresa, su organización, sus áreas funcionales y sus relaciones en el entorno. La visión general y
básica de la teoría y los aspectos de esta asignatura serán concretizado y profundizados en la asignatura dirección estratégica de la empresa (tercer año). Esta
asignatura se estructura en dos bloques. La primera parte incluye tres temas, mientras que la segunda se compone de 7 unidades.
Competencias propias de la asignatura | |
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Código | Descripción |
E06 | Poseer conocimientos sobre las teorías y fundamentos de organización y dirección de empresas desde perspectivas estructurales y conductuales para asegurar su funcionamiento eficaz y eficiente, prestando especial atención a los aspectos humanos de las organizaciones. |
G01 | Capacidad para la búsqueda, análisis y síntesis de información que permita construir argumentos y emitir juicios en los diferentes ámbitos de actuación profesional. |
G04 | Capacidad para utilizar de manera adecuada las TIC, en los diferentes ámbitos de actuación profesional |
G05 | Capacidad para comprender de modo general información en lengua extranjera, utilizando expresiones de uso frecuente |
Resultados de aprendizaje propios de la asignatura | |
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Descripción | |
Conocimiento de las teorías y fundamentos de organización y dirección de empresas desde perspectivas estructurales y conductuales para asegurar su funcionamiento eficaz y eficiente, prestando especial atención a los aspectos humanos de las organizaciones. | |
Utilización de las TIC en los procedimientos de dirección de empresas. | |
Búsqueda, análisis y síntesis de información que permita construir argumentos y emitir juicios en el ámbito de la dirección de empresas. | |
Comprender de modo general información en lengua extranjera. | |
Resultados adicionales | |
No se han establecido. |
Actividad formativa | Metodología | Competencias relacionadas (para títulos anteriores a RD 822/2021) | ECTS | Horas | Ev | Ob | Descripción | |
Enseñanza presencial (Teoría) [PRESENCIAL] | Método expositivo/Lección magistral | E06 G05 | 1.2 | 30 | N | N | Explicación teórica de los contenidos del programa. | |
Enseñanza presencial (Prácticas) [PRESENCIAL] | Resolución de ejercicios y problemas | E06 G01 G05 | 0.6 | 15 | S | N | Resolución de ejercicios y casos de empresa. Para la recuperación en convocatoria extraordinaria, se abrirá un nuevo plazo de entrega. | |
Tutorías individuales [PRESENCIAL] | Resolución de ejercicios y problemas | E06 | 0.2 | 5 | N | N | Seguimiento del aprendizaje del alumno mediante tutorías. | |
Estudio o preparación de pruebas [AUTÓNOMA] | Trabajo autónomo | E06 G01 G04 G05 | 2.4 | 60 | N | N | Estudio de los contenidos del programa y preparación de las pruebas. | |
Elaboración de informes o trabajos [AUTÓNOMA] | Autoaprendizaje | E06 G01 G04 G05 | 1.44 | 36 | S | N | Realización y entrega de pruebas evaluables a través de MOODLE. Para la recuperación en convocatoria extraordinaria se abrirá un nuevo plazo de entrega. | |
Prueba final [PRESENCIAL] | Pruebas de evaluación | E06 G01 G04 G05 | 0.16 | 4 | S | S | Se debe obtener un puntuación mínima de 4,0 puntos sobre 10 en esta prueba para que pueda ser considerada como parte de la evaluación. Esta prueba se podrá recuperar en convocatoria extraordinaria. | |
Total: | 6 | 150 | ||||||
Créditos totales de trabajo presencial: 2.16 | Horas totales de trabajo presencial: 54 | |||||||
Créditos totales de trabajo autónomo: 3.84 | Horas totales de trabajo autónomo: 96 |
Ev: Actividad formativa evaluable Ob: Actividad formativa de superación obligatoria (Será imprescindible su superación tanto en evaluación continua como no continua)
Sistema de evaluación | Evaluacion continua | Evaluación no continua * | Descripción |
Resolución de problemas o casos | 20.00% | 20.00% | Resolución de ejercicios y casos de empresa en el aula. |
Elaboración de trabajos teóricos | 20.00% | 20.00% | Realización de un trabajo sobre alguno de los aspectos recogidos en el temario con aplicación práctica a una empresa. |
Prueba final | 60.00% | 60.00% | Examen teórico-práctico que se realizará en la fecha publicada en la web de la Facultad. (En esta prueba se requiere una puntuación mínima de 4,0 puntos sobre 10. |
Total: | 100.00% | 100.00% |
No asignables a temas | |
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Horas | Suma horas |
Enseñanza presencial (Teoría) [PRESENCIAL][Método expositivo/Lección magistral] | 30 |
Enseñanza presencial (Prácticas) [PRESENCIAL][Resolución de ejercicios y problemas] | 15 |
Tutorías individuales [PRESENCIAL][Resolución de ejercicios y problemas] | 5 |
Estudio o preparación de pruebas [AUTÓNOMA][Trabajo autónomo] | 60 |
Elaboración de informes o trabajos [AUTÓNOMA][Autoaprendizaje] | 36 |
Prueba final [PRESENCIAL][Pruebas de evaluación] | 4 |
Actividad global | |
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Actividades formativas | Suma horas |
Comentarios generales sobre la planificación: | El cronograma con la distribución de las sesiones y actividades se publicará en Campus Virtual al inicio del período lectivo. |